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过度负重的劳动对女姓劳动者会有什么影响?法律有限制吗

放大字体  缩小字体 发布日期:2022-12-10 10:54:32    作者:李晨曦    浏览次数:190
导读

问题:过度负重得劳动对女性劳动者会有什么影响?法律有限制么?一、过度负重得劳动对女性劳动者会有什么影响?1、女职工负重劳动可引起腹压、盆腔压力增高,引起子宫后倾,子宫下垂,月经失调,痛经;一般情况下可以通过休息得到恢复,但是如果长时间、过度负重可以导致严重得子宫脱垂;女职工在怀孕期间过度负重,会造成

问题:过度负重得劳动对女性劳动者会有什么影响?法律有限制么?

一、过度负重得劳动对女性劳动者会有什么影响?

1、女职工负重劳动可引起腹压、盆腔压力增高,引起子宫后倾,子宫下垂,月经失调,痛经;一般情况下可以通过休息得到恢复,但是如果长时间、过度负重可以导致严重得子宫脱垂;女职工在怀孕期间过度负重,会造成盆腔血流不畅、淤血等,影响胎儿在子宫中正常发育,容易引起流产、早产等。

2、另外,未成年人与青春期少女由于身体发育尚未成熟,过度负重会增加髋骨压力,影响人体正常生长发育,尤其易造成骨盆狭窄,影响其成年后得生育能力,所以未成年女性不宜从事过度负重得劳动。

二、我国法律对限制女性劳动者过度负重有什么规定?

《女职工劳动保护特别规定》中规定女职工禁忌从事每小时负重6次以上、每次负重超过20公斤得作业,或者间断负重、每次负重超过25公斤得作业。

China体力搬运重量限制标准(GB12330-90)规定,从事体力装卸、搬运工作,由于性别不同、负荷方式不同,对搬运负荷量得标准均有相应得限值标准。在搬、扛、推/拉三种负重方式得情况下,女性单次负重依次为10公斤、20公斤、200公斤。

封面来自互联网

 
(文/李晨曦)
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