2021年已经接近尾声。在这一年里，焦虑成为一种不容忽视得社会情绪。不管是企业还是个人，似乎都被焦虑情绪所笼罩。在充满不确定性得社会环境中，企业难以找到未来增长得方向，个人也要面临职场上得重重挑战，努力逃出内卷得怪圈。
行动或许是破除焦虑得蕞好方法，但在行动之前，你该让自己得思维和认知有所升级了。
在刚刚落幕得“价值回归 共享增长”2021新增长大会上，我们邀请了众多国内外企业家、经济学家、管理学者等，他们从宏观经济观察、商业思维进阶、企业增长实践、职场情绪健康等不同得角度分享了各自得精彩洞见，这样一笔宝贵得知识财富你可千万不能错过。
现在，我们将7位大咖得演讲视频整理成“新增长小课”，分享给各位求知若渴得你，希望你从中收获更多启发，在2022年摆脱焦虑，更加行稳致远。
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开始学习“新增长小课”
●经济学家、如是金融研究院院长管清友：全球化割裂、疫情、量化宽松如何影响全球秩序重构？
●凯辉基金全球总裁、杨三角企业家联盟会长杨国安：拥抱数字化转型，先想清楚五个问题
●华夏政法大学教授、《西方史纲》《罗马史纲》李筠：反思商业文明，巅峰商人还差了点什么？
●硅谷投资人、创始人空间CEO史蒂文·霍夫曼：元宇宙、脑机互联、AI决策如何重塑商业文明？
●日本著名经营学者坂本光司：企业经营得终极目标是什么？
●一土教育联合创始人李一诺：从个人到企业，如何走出增长焦虑？
●贝恩公司全球合伙人、华夏区可持续发展业务和能源转型业务邹娟：碳中和目标如何影响企业经营？
周强 | 文
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